"Buddies" helfen jungen Lehrenden
Der Weiterbildungskurs "Teaching for University's Best"
startet bereits in die 13. Runde
Junge Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler verfügen zwar
über Fachwissen, nicht aber über das didaktische Rüstzeug,
ihre Kenntnisse angemessen aufbereitet an die Studierenden zu bringen.
In der Einarbeitungsphase vergeuden sie unnötig viel Zeit für
Vor- und Nachbereitungen, Irrtümer und "learning-by-doing".
Um das zu verhindern, richtete die TU Berlin in der Zentraleinrichtung
Kooperation vor mehreren Jahren den Weiterbildungskurs "Teaching
for University's Best" ein, Einführungstage, die im
Juni bereits zum zwölften Mal durchgeführt wurden. Nicht
nur neu eingestellte, sondern auch erfahrene Wissenschaftlerinnen
und Wissenschaftler sorgen für die gleich bleibend hohe Nachfrage.
Mit dem Programm fördert die TU Berlin nicht nur den wissenschaftlichen
Nachwuchs, sondern verbessert auch die interne Lehre durch qualifizierte
akademische Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und stärkt das
eigene Image. Auf vielfachen Wunsch gibt es jetzt auch einen didaktischen
Stammtisch, der sich jeden ersten Dienstag im Monat von 18 bis 20
Uhr im Café Campus trifft (Beginn wieder am 4. Oktober 2005).
Die Evaluation und die Rückmeldungen ehemaliger Teilnehmerinnen
und Teilnehmer bestätigt der Kursleiterin Monika Rummler den
unmittelbaren Nutzen für die alltägliche Lehre. Sowohl
die Bandbreite der Themen wird gelobt als auch die praxisnahen,
methodischen Übungen. Eine Besonderheit ist das "Experten-
und Buddy-Prinzip": Erfahrene Lehrende und Absolventen des
Programms geben ihr Wissen weiter. Inzwischen haben die positiven
Erfahrungen dieses Erfolgskonzepts auch dazu geführt, ein ähnliches
Angebot für Tutorinnen und Tutoren zu machen: "Train-the-Tutor".
"Teaching for University's Best" ist Teil des umfassenderen
wissenschaftlichen Weiterbildungsprogramms zur Förderung der
Qualität in der Lehre, das 18 Module umfasst. Schirmherrin
ist die dritte Vizepräsidentin Ulrike Strate. Das Programm
für wissenschaftliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter umfasst
außerdem viele weitere Angebote, zum Beispiel zu den Themen
Mittelakquise und Projektmanagement. Nächste Runde: 5. bis
7. Oktober.
tui
monika.rummler@zek.tu-berlin.de
www.tu-berlin.de/zek/wb/tub3.htm
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